执行公司整体战略，布置销售小组工作任务推动销售任务的完成。解决智能收银系统销售中的难点、疑点、痛点。

2018 年四季度业绩完成 200%+，城市 TOP1，华北 TOP5；

2019 年一季度业务线升级迭代，价格提升 100%+。业绩完成 88%，城市 TOP2，华北 TOP5；

2019 年二季度业务线再次升级迭代，调整为广告+运营业务。业绩城市 TOP2，区域 TOP5。

负责哈尔滨地区餐饮商家的开发、运营与维护。主要工作内容为新签餐厅、餐厅日常维护、数据指标的分析与制作等。对新签、留存率、交易流水等负责。

主要成果：

2015 年四季度签约门店总量共计 146 家，业绩为城市 TOP1，并通过 PK 赛，赢得品质门店老昌春饼 9 店；

2016 年度门店运营业绩（新签门店、品质门店、连锁门店），位居城市 TOP2，并通过 PK 赛，赢得品 质门店辣莊重庆老火锅 6 店；

2016 年 9 月成功竞聘 M0 岗位，并参加总部 M0“罗汉堂”培训（团队管理能力提升）；

2017 年 4 月至 2018 年 9 月，所负责的门店月交易额流水 400W+，业绩稳居城市 TOP5；

2018 年一季度带领 8 人团队，业绩城市 TOP2，东北 TOP3；

2018 年二季度所带团队新签门店上线数 TOP1；

2018 年三季度所带团队有效门店（新签门店且线上流水交易额≥4000 元）签约数城市 TOP1。

负责区域代理商的开发及维护，协助代理商完成产品的推广及渠道的建立，库存管理，人员培训，完成公司制定的销售目标； 负责公司的大客户销售，协助部门经理完成公司下达的大客户指标；

负责所成交客户的关系维护，协助售后进行客户服务，及时跟踪每个客户订单；收集客户信息，对日常成交的客户材料进行归档，完善客户数据库资料；完成部门经理指派的其他工作，定期培训学习新的销售技能。

负责开拓维护目标客户及合作渠道，向其宣传、介绍、销售公司的金融产品，达成销售任务； 根据公司整体营销战略积极开拓市场，认真落实全面推广，开发新客户、维护老客户；

建立维护高净值客户资源，分析挖掘客户需求，定期与客户沟通，建立良好合作关系。

运营加勒比国际餐厅的微信公众号，策划团购活动及店庆活动，在职期间粉丝增长150%。

参与天津加勒比餐厅的线下活动，应季单品的推广及后期总结， 提高企业知名度。

接受企业文化培训，参与员工活动及团建的策划方案，获上级认可。

负责对不同阶段重点推动的保险产品对线下代理人进行培训，提升其对产品的理解和销售技能。 负责确定不同类型的保险产品的业务政策，并进行利润测算，确定销售员的最终佣金比例，对下属子分公司的业务政策进行审核；

协助公司总经理室制定公司相关的制度和业务政策，对公司的战略规划和发展方向提供建议；

负责保险社区制度的建设和开设的审核，独立负责物流行业雇主险的理赔，审核，理算，结案。

执行公司整体战略，布置销售小组工作任务，推动销售任务的完成。解决智能收银系统销售中的难点、疑 点、痛点。

2018 年四季度业绩完成 200%+，城市 TOP1，华北 TOP5；

2019 年一季度业务线升级迭代，价格提升 100%+。业绩完成 88%，城市 TOP2，华北 TOP5；

2019 年二季度业务线再次升级迭代，调整为广告+运营业务。业绩城市 TOP2，区域 TOP5。

负责哈尔滨地区餐饮商家的开发、运营与维护。主要工作内容为新签餐厅、餐厅日常维护、数据指标的分 析与制作等。对新签、留存率、交易流水等负责。

2015 年四季度签约门店总量共计 146 家，业绩为城市 TOP1，并通过 PK 赛，赢得品质门店老昌春饼 9 店；

2016 年度门店运营业绩（新签门店、品质门店、连锁门店），位居城市 TOP2，并通过 PK 赛，赢得品 质门店辣莊重庆老火锅 6 店；

2016 年 9 月成功竞聘 M0 岗位，并参加总部 M0“罗汉堂”培训（团队管理能力提升）；

2017 年 4 月至 2018 年 9 月，所负责的门店月交易额流水 400W+，业绩稳居城市 TOP5；

2018 年一季度带领 8 人团队，业绩城市 TOP2，东北 TOP3；

2018 年二季度所带团队新签门店上线数 TOP1； ● 2018 年三季度所带团队有效门店（新签门店且线上流水交易额≥4000 元）签约数城市 TOP1。

市场调研： 主导房地产市场和特定楼盘项目的调研、策划和营销推广工作，研究项目地块的区位价值和发展潜力，以及周边人口密度、消费力，分析房价、户型、装修设计、配套设施等关键要素对销量的影响，撰写项目营销策划方案；

项目策划： 根据市场需求及用户痛点，协助策划经理制定拓客铺排计划，以及品牌策略，整合设计、营销、广告、服务等资源，完成住宅定价报告、商铺定价报告、户型调整建议报告、每周市场周报等专业性报告的撰写；

渠道运营： 负责渠道运营及人员管理工作，招募优秀渠道人员，合理进行工作铺排，通过营销话术、技能培训提高员工综合素质，调动员工积极性和工作热情，提高业绩产出；

营销推广： 负责市场渠道开拓与销售工作，辅助策划经理完成地推活动、项目包装、推广版块的执行，利用官网、新媒体平台等进行拓客，跟进重点意向客户，保持与用户的沟通，量身制定相匹配的解决方案，解答客户疑难问题，积极推进销售指标的完成；

业绩表现： 2018年2月-6月参与恒大集团宁德恒大御景半岛的推广，完成罗源城区约二十个社区广告全覆盖，开盘当天现场人数超200+，达成恒大100%销售指标；2018年7月–至今参与地产50强海伦堡集团罗源海伦堡观山府的销售，户型销售完成近70%