1 、企业非标准工时制度审批表；

2 、企业实行特殊工时制度申请报告（载明企业基本情况、申请的理由，企业履行民主程序等情况）；

3 、拟实行特殊工时制度实施方案（包括具体工种，岗位，涉及职工人数，实施周期，轮休调休具体安排，工资支付和休息休假办法等）；

4 、企业职工代表大会（职工大会）或工会组织对实行特殊工时制实施方案的书面意见（纪要）及公示情况报告；

5 、经人力资源社会保障部门审查的集体合同（包括审查意见书）；

6 、实行非标准工时制度复查登记表；

7 、上一周期实行非标准工时制度执行情况（包括实行非标准工时制度岗位人员变动情况、工资发放情况以及考勤情况等）；

8 、企业法人营业执照。

六、服务流程

1 、审查申请人材料：① 不符合特殊工时制条件不予受理，并书面说明理由；②材料不齐全，或者不符合法定形式的，退回并当场告知需要补正的全部材料；③材料齐全，符合法定形式，或者按照要求提交全部补正材料的，予以受理。

2 、审核申请人提供的材料。

3 、给予特殊工时制申请并通知申请人。

4 、出具准予行政许可决定书并送达。

七、办理时限

20 个工作日

八、收费标准及依据

九、收费依据

十、咨询方式

区人社局6861510